Latvijas vājais punkts - zems darba ražīgums

Vajag padomāt, kas īsti ir efektivitāte. Kāds, kas skrien teciņus pie printera un kopētāja pēc katra darba atsevišķi nav nebūt efektīvāks vai čaklāks kā tas, kurš nosūta uz printeri vairākus darbus, pa ceļam uz printeri azotē pasit dokumentāciju ražošanai, pie printera sašķiro izrakstus, kas sūtāmi saliek aploksnēs, kas nododami citām nodaļām, saliek to kastītēs, pa ceļam atpakaļ uz kabinetu, sasit elektroniskās pastmarkas uz vēstulēm, iegriežas virtuvē pēc kafijas un ar atlikušajiem izrakstiem un kafijas krūzi dodas pie datora kabinetā turpināt strādāt. Pa ceļam vēl ir atbildēts telefonzvaniem un pārmītas pieklājības frāzes/darba idejas ar kolēģiem. Starp citu kādā zviedru pētījumā konstatēts, ka visefektīvāk strādā tie, kas uztur labus sociālos kontaktus ar citiem kolēģiem – kafijas pauzes laikā var piemēram atrisināt dažādus jautājumus. Bet kas attiecas uz Latviju, domāju, ka lielāka vaina par efektivitātes problēmām jāuzņemas darba devējiem un organizētājiem. Piemēram, cilvēks ir domājoša būtne un nekas tā neapgrūtina domāšanu kā tualetes apmeklēšana pēc grafika/saraksta jeb idiotiska regulēšana elementāros jautājumos.

par mazo darba ražīgumu pilnīgi meli,meli 6.pakāpē!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

Latviojā problēma ir nevis zems darba ražīgums, bet gan slikts menedžments - tas ir cēlonis. Darba ražīgums ir tikai sekas.

darba ražigums ir zemāks naudas printēšanā tur slēpjas arī rietumu lielais IKP kā pieauga parāds īrijā 2012g.

diemžēl, Latvija daudzos sociāli-ekonomiskos aspektos, tāpat kā visa austrumeiropa, ir atpalikusi valsts..nevajag runāt par strādīgajiem darbiniekiem un stulbajiem uzņēmējiem un atkal otrādi,,patiesībā gan uzņēmēji slikti organizē darbu, gan izpildītāji nav pieraduši intensīvi un kvalitatīvi strādāt...un no tā arī rezultāts

Ja rēķina vidēji-kopā ar visām valdēm,padomēm,ministrijām un to daudzajiem padomniekiem un dažndažādiem sekretāriem!

Darba ražigums un darba morāle un atbildība Latvijā ir 0. Piemēram lai izremontētu dzīvokli jānomaina strādnieki vismaz reizes piecas. Viens piedzeras, cits apzogas iznesot ārā visu ko var iznest, cits nohaltūtrē pieskrūvē piem. škibi radiatorus vai neizlīdzina sienas un viss tas par naudu, so sarkastu vēl var turpināt. tas pats ar autoservisiem, citi vlks darbu nedēļām garumā un kad darbs ir pabeigts mašinai drīz vien kautkas notiek, jāsāk viss no gala . Varu tādus pat vārdā nosaukt. Tākā autoservisi un remnontnieki jāatzīmē īpaši.

Kārtējā "pareizā" demagoģija. Protams samaksāt vergam ir lētāk, nekā pirkt robotu.

Četrpadsmit ministrijas jāapvieno līdz Šveices septiņām! Darba ražīgums palielināsies divkārt!

Sētniekiem sniega pūtējus,pastniekiem Indijas tuk-tukus,garderobistēm skrituļslidas!

darba ražīgumu laikam rēķina nauda vienībās, bet ja parēķina fiziskās mērvienībās gab., kv.m. , kg, tad darba ražigums LR būs tāds pats kā Rietumeiropas valstīs

Ja uzņēmuma ienākumi aiziet īpašnieku un vadītāju personīgajos kontos un tur paliek, nevis tiek ieguldīti darba ražīgumā, tad ir kā ir. :) Un ar vidējo darbinieku tam maz saistības.