Saeimas pieņemtais risinājums paredz iespēju izvēlēties saņemt vecāku pabalstu līdz bērna 1,5 gadu vecumam 43,75% apjomā mēnesī no pabalsta saņēmēja bruto algas vai arī saņemt to līdz bērna gada vecumam, tā apjomu nosakot 60% no bruto algas.
Likuma izmaiņas paredz no nākamā gada 1.janvāra bērna kopšanas pabalsta apmēru paaugstināt līdz 171 eiro jeb no 100 līdz 120 latiem. Tas turpmāk būs universāls pabalsts, ko līdz bērna pusotra gada vecumam varēs saņemt visu mazuļu vecāki neatkarīgi no nodarbinātības statusa. Atšķirībā no patlaban spēkā esošās kārtības to varēs saņems arī vecāks, kurš jau saņem vecāku pabalstu. Arī minimālais vecāku pabalsts ar nākamo gadu pieaugs līdz 171 eiro.
Savukārt izmaiņas vecāku pabalsta piešķiršanā, ievērojot tiesiskās paļāvības principu, stāsies spēkā no 2014.gada 1.oktobra. Saskaņā ar tām būs iespēja izvēlēties vecāku pabalsta saņemšanas periodu – līdz bērna 12 vai 18 mēnešu vecumam. Pabalsta saņemšanu pagarinot līdz bērna pusotra gada vecumam, tā apmērs mēnesī būs 43,75 procentu apmērā no vecāka bruto algas. Savukārt, izvēloties pabalstu saņemt līdz bērna gada vecumam, kā tas noteikts patlaban, ikmēneša pabalsts būs 60 procenti no bruto algas.
Likuma grozījumi paredz arī iespēju bērna vecākam vienlaicīgi strādāt un saņemt vecāku pabalstu 30 procentu apmērā no piešķirtā vecāku pabalsta.
Pārejas posmā - laikā no 2014.gada janvāra līdz septembrim - sociāli apdrošinātas personas līdz bērna gada vecumam varēs saņemt vecāku pabalstu 70 procentu apmērā no veiktajām sociālajām iemaksām. Otra alternatīva – doties strādāt un saņemt bērna kopšanas pabalstu 171 eiro. Arī no bērna gada līdz pusotra gada vecumam vecāks varēs vienlaicīgi saņemt bērna kopšanas pabalstu un strādāt.
Patlaban vecāku pabalsts tiek aprēķināts 70 procentu apmērā no sociālās apdrošināšanas iemaksu algas, taču šo samazinājumu kompensēs iespēja līdztekus vecāku pabalstam saņemt universālo bērna kopšanas pabalstu 171 eiro apmērā, norāda likumdošanas iniciatīvas autori.