Patlaban daudzviet aktuāls ir nepieciešamo darbinieku trūkums. Kāda ir situācija finanšu tehnoloģiju nozarē šajā ziņā?
Ja raugās uz ekonomiku kopumā, mēs patlaban atrodamies ekonomiskās lejupslīdes situācijā. Tā nav laba ziņa, taču vienlaikus tā ir situācija, kas paver jaunas iespējas finanšu tehnoloģiju uzņēmumiem, respektīvi, paver iespējas paplašināt savu darbību. Tas tādēļ, ka ekonomiski ne tajos labākajos laikos visi meklē iespējas samazināt liekos izdevumus. Tas nozīmē arī, ka nozarei ir nepieciešami jauni darbinieki, un, piemēram, mūsu uzņēmums Wise darbiniekus meklē visu laiku – ne tikai produktu izstrādātājus un inženierus, bet arī citiem amatiem.
Savukārt, ja uz darba tirgu paraugās plašāk, tad ir skaidrs, ka ekonomiskā lejupslīde un Covid-19 pandēmija ir ietekmējusi dažādus mūsu dzīves aspektus, turklāt daudzi cilvēki ir kļuvuši ievērojami konservatīvāki attiecībā uz darba maiņu, viņi vairs nevēlas riskēt. Attiecīgi tiem uzņēmumiem, kas vēlas piesaistīt jaunus talantus, ir jābūt ļoti skaidram piedāvājumam, kā arī jābūt ļoti elastīgiem attiecībā uz savu darbinieku vēlmēm un prasībām. Turklāt ir jāatceras, ka darba alga nepavisam nav
Visu rakstu lasiet avīzes Diena trešdienas, 14. jūnija, numurā! Ja vēlaties laikraksta saturu turpmāk lasīt drukātā formātā, to iespējams abonēt ŠEIT!