Apgrieztais mentorings ir pasaulē atzīta mācīšanās un attīstības tehnika. Latvijā sāktās programmas mērķis ir sniegt iespēju pieredzējušiem uzņēmumu vadītājiem un jauniešiem regulāri tikties, lai jaunieši attīstītu savas prasmes un uzzinātu vairāk par to, ar kādiem jautājumiem saskaras uzņēmumu vadītāji. Savukārt vadītāji programmas ietvaros varēs iegūt svaigu skatījumu uz jauniešu motivācijas jautājumiem, viņu tehnoloģiju lietojumu, interesēm, vajadzībām, vērtībām un citiem jautājumiem. Tāpat uzņēmumu vadītāji, konsultējoties ar jauniešiem, izzinās sociālo tīklu un aplikāciju lietošanu uzņēmuma vajadzībām, gados jaunu patērētāju redzējumu par uzņēmuma identitāti, kā arī jaunās paaudzes uzvedību darba tirgū.
Piedalīties programmā piekrituši četru uzņēmumu līderi: Microsoft Latvia vadītāja Renāte Strazdiņa, SEB bankas prezidente un valdes priekšsēdētāja Ieva Tetere, Amrop vadošā partnere Aiga Ārste-Avotiņa un Citrus Solutions valdes priekšsēdētājs un izpilddirektors Miks Stūrītis. Šie profesionāļi ik mēnesi tiksies ar jauniešu attīstības programmas Go Beyond absolventiem, lai uzklausītu viņu padomus. Apgrieztā mentoringa programmas ietvaros jaunie mentori ik mēnesi sadarbosies arī ar sertificētu Open Mind Management attīstības treneri Eviju Vaščenko, lai kopīgiem spēkiem mentoringa sesijas padarītu efektīvākas un vērtīgākas abām pusēm.
Pēc šī pirmā programmas pilotprojekta izvērtējuma plānots organizēt nākamo programmas atlasi un iniciatīvu attīstīt jau plašākā mērogā, stāsta programmas īstenotāji.